Работяги

Открыть собственный бизнес всегда трудно. Надеяться здесь можно лишь на удачу, ведь даже наличие большого опыта и хорошо продуманного плана еще не гарантирует успеха. А если сделать нужно целые тонны работы, где каждая мелочь зависит от посторонних, нанятых вами людей, загадывать что-то конкретное на будущее вообще бесполезно. Примерно такие обстоятельства складываются для каждого начинающего управляющего. У вас есть дом, стартовый капитал, и большие планы. А дальше начинается морока. Строительство новых этажей, заселение их добропорядочным народом, обучение персонала на разные должности – требуется уметь много разных вещей одновременно. Конечная желаемая цель проекта – превращение обычного общежития в огромный развлекательный комплекс. Станьте этаким дрессировщиком для жильцов, постепенно превращая их в правильно обученную рабочую силу. Каждый человек, согласно своей текущей квалификации, или даже ее отсутствию, должен быть определен вами на подходящий пост. В случае ошибки вы не обязательно заметите разницу, но продуктивность труда будет куда ниже. Если вам нужен доктор, лучше найти парня, который уже имеет опыт подобной работы, а не назначать абы кого.